Vos données RH

        au bout des doigts

Un seul point d'entrée

L'ensemble des informations relatives à vos ressources humaines (RH) sont centralisées dans un seul et même endroit. Vous pouvez y accéder, les trier, les analyser et prendre des décisions instantanément depuis votre bureau, en déplacement ou depuis chez vous. Etablir une liste de diffusion, un trombinoscope ou l'évolution salariale d'un employé est maintenant à portée de doigts.

Centralisation des informations clés

Les informations de vos collaborateurs sont réunies au même endroit : informations générales (adresse, téléphone,..), historisation des contrats successifs (stages, contrats, avenants,...),...

Les recherches multicritères vous permettent d'identifier l'ensemble des collaborateurs correspondants à vos critères (lieu de travail, département,...).

Odoo SIRH - vos données RH au bout des doigts
Odoo SIRH - suivi des contrats de travail des employés

Suivez vos contrats de travail

La gestion des données contractuelles présente de nombreux avantages. Finis les oublis de renouvellement des périodes d'essai, historisation des éléments de rémunération, ...

Et pourquoi ne pas dématérialiser complètement votre processus en signant électroniquement vos contrats ?

Trombinoscope, listes de diffusions

 

Votre trombinoscope et vos listes de diffusions (département, fonction, localisation, ...) seront toujours à jour et accessibles.

Finies les manipulations fastidieuses et compliquées ! Plus de destinataires oubliés ou non sollicités pour votre communication interne! Créez des groupes internes et des listes de diffusion sur n'importe quel sujet, et choisissez quels départements ou employés spécifiques seront destinataires de vos communications.


Odoo SIRH - suivi des lsite de diffusion
odoo SIRH facilitation de la collaboration entre employés

Réseau social d'entreprise

Laissez les employés collaborer et partager leurs connaissances et leurs meilleures  pratiques; suivre des personnes ou des documents spécifiques pour rester informés, et rejoindre des groupes d'intérêt pour partager leur expertise et encourager le travail d'équipe.

odoo SIRH proposer des processus ludifiés à vos employés

Gamification

Encouragez vos collaborateurs à atteindre leurs objectifs en les récompensant (e-récompense, ...). L'objectif ? Permettre de créer un environnement de travail agréable, ludique et propice à la performance.

 Caractéristiques principales

Gestion des informations salariés

Gestion des structures organisationnelles et fonctionnelles (département, rattachement,...)

Gestion documentaire (contrats salariés,...)

Construire une base de données des compétences de l'entreprise

Moteur de recherche par mots clés

Export de vos données

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